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2015-11-13
《公司的概念》编辑推荐启蒙中国现代管理第一人，当今中国一切活跃着的组织最迫在眉睫的问题，正是德鲁克向我们描述的如何管理的问题。只有
2015-11-13
本文是华为创始人任正非前往美国考察后的一篇散记。整个考察期间，任正非耳濡目染了美国优美的环境、领先的教育、超然的人性、发达的科技、
2015-11-10
第一条 无条件执行很少有人可以完全听得进去别人的劝告，可以耐心地接受下达的命令，因为似乎在人们的潜意识里，叛逆是一种个性和值得推崇
2015-11-10
华为这家中国企业巨头，在国际舞台上大放异彩，取得了骄人成绩，人们不禁要问：华为商业成功背后的哲学和驱动力是什么？很多人会说，是因为
2015-11-05
▲5630贴片式灯珠：亮度高，显色好，发光角度大，采用PCT支架，防硫化处理，高耐热，耐黄变，不吸潮气，光衰小，有效延长灯具使用寿命。▲1
2015-11-05
2015-11-05
管理的最高境界是无为而治。而人的无为，必须建立在制度有为的基础之上。通过有效的制度设计，把下属的自利行为引导到对组织有利的方向上去
2015-11-05
《场景革命》吴声 著吴声：罗辑思维联合创始人，中国电子商务委员会执行秘书长。先后在凡客诚品、京东商城、乐蜂网等电子商务企业担任高管